Menguasai HR Fundamentals dan Rekrutmen IT

Permintaan akan talenta teknis berspesialisasi sangatlah besar, membutuhkan profesional HR yang memahami kebutuhan unik dan budaya dari sektor teknologi. Kursus ini menyediakan landasan tertulis yang komprehensif dalam HR IT, mencakup segalanya mulai dari memahami peran teknis yang kompleks hingga merancang strategi retensi yang efektif. Anda akan memperoleh pengetahuan yang diperlukan untuk mengelola seluruh siklus hidup talenta untuk tim engineering, product, dan operations. Yang akan Anda pelajari: - Memahami struktur inti dari perusahaan tech modern dan peran berspesialisasi di dalam tim engineering dan product. - Menerapkan teknik sourcing dan screening berspesialisasi yang disesuaikan untuk kandidat teknis pasif menggunakan platform modern. - Menguasai strategi negotiation dan benchmarking kompensasi efektif yang spesifik untuk keterampilan IT berpermintaan tinggi. - Mengonfigurasi program onboarding dan retensi yang kuat yang dirancang untuk tenaga kerja teknis terdistribusi dan remote. - Mempelajari konsep dasar hukum ketenagakerjaan dan praktik terbaik untuk kepatuhan serta performance management di industri tech. Kita mulai dengan terminologi kunci dan struktur organisasi dari organisasi IT, lalu bergerak cepat ke penerapan praktis dari talent acquisition, performance management, dan strategi retensi. Materi ini menekankan pada skenario dunia nyata dan konsep-konsep dasar. Kursus ini dirancang untuk pemula tanpa pengalaman, profesional HR tradisional yang ingin bertransisi ke tech, atau hiring manager yang ingin meningkatkan kolaborasi mereka dengan tim HR. Tidak diperlukan pengalaman HR atau teknis sebelumnya. Mulailah membangun keahlian Anda di bidang IT Human Resources yang bertumbuh tinggi ini hari ini.