Lãnh đạo có ảnh hưởng: Tạo dựng niềm tin, thuyết phục và dẫn dắt với tác động

Lãnh đạo thực sự không phải là về quyền lực chính thức hoặc tiêu đề; nó là về khả năng truyền cảm hứng, thuyết phục và hướng dẫn người khác hướng đến một tầm nhìn chung. Chương trình chỉ có văn bản này hướng dẫn bạn qua các nguyên tắc cơ bản của lãnh đạo có ảnh hưởng, giúp bạn chuyển đổi từ dựa vào quyền lực vị trí để tận dụng niềm tin, xây dựng mối quan hệ và thuyết phục chiến lược để sắp xếp các đội và xây dựng liên minh mạnh. Bạn sẽ học được gì: Hiểu các nguyên tắc tâm lý cốt lõi của thuyết phục và ảnh hưởng cá nhân; Xây dựng các mối quan hệ chuyên nghiệp mạnh mẽ, dựa trên niềm tin và liên minh chiến lược trong tổ chức của bạn; Ứng dụng các kỹ thuật đàm phán và giải quyết xung đột hiện đại để đạt được kết quả thắng lợi; Thúc đẩy an toàn tâm lý để khuyến khích mở đối thoại và ra quyết định hợp tác; Ảnh hưởng đến các đội từ xa và lai sử dụng hiệu quả thông tin rõ ràng, viết và kỹ thuật số; Thiết kế và thực hiện các chiến lược xây dựng liên minh để thúc đẩy các sáng kiến quy mô lớn. Chương trình bắt đầu với các định nghĩa cơ bản về ảnh hưởng và phong cách lãnh đạo trước khi chuyển sang các khung thực tế cho giao tiếp hàng ngày, đàm phán chiến lược và quản lý các đội phân phối hiện đại. Nó được thiết kế cho các nhà quản lý mới, các đội dẫn đầu, và các chuyên gia đang tìm kiếm để mở rộng ảnh hưởng của họ mà không cần dựa vào quyền lực chính thức, mà không có kinh nghiệm lãnh đạo trước đó.