प्रबंधकों के लिए प्रतिभा अधिग्रहण और इनबोर्डिंग

सही प्रतिभा को ढूंढना और उसे बनाए रखना हर सफल व्यवसाय की नींव है। यह कोर्स भर्ती जीवन चक्र पर प्रभुत्व प्राप्त करने का एक स्पष्ट मार्ग प्रदान करता है, जो आपको रिक्तियों की पहचान करने से लेकर सफलतापूर्वक एक उच्च प्रदर्शन करने वाले नए कर्मचारी को शामिल करने में मदद करेगा। आप क्या सीखेंगे: -नियुक्ति प्रक्रिया के बुनियादी शब्दावली और रणनीतिक महत्व को समझें -प्रतिस्पर्धी बाजार में योग्य उम्मीदवारों को खोजने के लिए आधुनिक सोर्सिंग तकनीकों का उपयोग करना। -अवचेतन पक्षपात को कम करते हुए कौशल पर ध्यान केंद्रित करने वाले संरचित साक्षात्कार आयोजित करें। -एक सकारात्‍मक उम्‍मीदवार अनुभव को प्राथमिकता देने वाले समावेशी भर्ती कार्यप्रणाली का डिजाइन -रिमोट, हाइब्रिड और ऑफिस में टीम के सदस्यों के लिए प्रभावी ऑनबोर्डिंग योजनाएं बनाएं -दुष्‍कालीन व्‍यापारिक आवश्‍यकताओं के अनुरूप डेटा-आधारित भर्ती निर्णयों का अभ्यास करना। यह पाठ्यक्रम आपको चयन के व्यावहारिक चरणों और रोजगार के महत्वपूर्ण पहले महीनों के माध्यम से मार्गदर्शन करने से पहले नौकरी विश्लेषण और कार्यबल योजना की बुनियादी अवधारणाओं के साथ शुरू होता है। यह पाठ्यक्रम शुरुआती लोगों के लिए बनाया गया है, जिसमें पहली बार प्रबंधक, पर्यवेक्षक और छोटे व्यवसाय मालिक शामिल हैं जो टीम विकास के लिए एक संरचित दृष्टिकोण की तलाश कर रहे हैं। आज के समय में इनका उपयोग अपने ड्रीम टीम को बनाने के लिए किया जाता है।